中国三峡新能源有限公司部分总部部门及区域管理机构负责人招聘公告
2018年07月19日

  中国三峡新能源有限公司(以下简称三峡新能源)是中国长江三峡集团公司(以下简称中国三峡集团)的全资子公司,承载着发展新能源、打造中国三峡集团第二主业的历史使命。三峡新能源前身是中国水利投资集团公司。2008年10月,经国务院批准,中国水利投资集团公司并入中国三峡集团。2010年6月,更名为中国三峡新能源公司。2015年6月,正式改制为中国三峡新能源有限公司。

  近年来,三峡新能源大力发展陆上风电、光伏发电,积极开发海上风电,稳健发展中小水电业务,探索推进光热发电,密切跟踪潮汐能、生物质能等其他可再生能源发电技术进步。同时,投资与新能源业务关联度高、具有优势互补和战略协同效应的风机及零部件制造产业,基本形成风电、太阳能、中小水电、装备制造业四大板块相互支撑、协同发展的业务格局。截至2017年底,三峡新能源业务已覆盖全国30个省、自治区和直辖市,投产及在建的风电、太阳能以及中小水电等新能源装机容量超过800万千瓦,资产总额超过600亿元。

  为满足公司业务发展需要,现面向社会公开招聘部分总部部门及区域管理机构负责人岗位人员,希望愿与我们共同开创新能源美好前程的社会各界有识之士加盟。

  一、招聘需求

  具体岗位职责及任职资格条件见《岗位说明书》。

  二、招聘工作程序及安排

  本次招聘遵循民主、公开、竞争、择优的原则,成立招聘工作组开展相关工作,根据应聘人员工作业绩和任职经历进行综合考评,没有合适人选的可以空岗或降岗。具体工作程序及安排如下:

  (一)接受报名

  报名网址:智联招聘、北极星电力英才网两个网站选择其一报名:

  1.智联招聘:http://special.zhaopin.com/2018/bf/11bfA/zgsx031291/culture.html

  2.北极星电力英才http://hr.bjx.com.cn/vip/sxia/

  简历接收截止时间为2018年8月9日24:00。

  本次招聘不接受三峡新能源公司范围内在岗人员的应聘,中国长江三峡集团公司(以下简称三峡集团)所属其他单位人员应聘的,还应填写《应聘报名表》(见附件),经所在单位批准同意后发送至邮箱:hr_ctgne@126.com。

  (二)资格审查及初选

  根据岗位任职资格要求对应聘者进行初选,原则上按不超过1:5比例确定综合测试人员名单。

  (三)综合素质测试

  委托专业机构进行综合素质测试,测试结果作为结构化面试的重要参考。

  (四)面试

  面试前查看身份证、学历学位等相关证书、职称或职业资格、获奖证书等证件原件,核实个人信息。面试主要包括应聘者自述和评委提问等环节,自述内容应包括自我介绍、工作能力及经历介绍、对应聘岗位的认识理解。面试的具体时间和地点结合实际情况另行确定后通知。

  (五)体检及背景调查

  招聘考评组根据面试情况确定推荐录用和备选人员名单,经审批同意后安排体检及背景调查。

  (六)公示及录用

  根据体检和背景调查情况,审定录用人选名单,在三峡新能源公司内网公示5个工作日。公示无异议的按有关规定开展录用及岗位聘任工作。

  具体时间结合工作实际另行通知。

  三、相关事项说明

  (一)三峡集团所属其他单位人员应聘的,与社会应聘人员执行同样的考核程序和录用标准。

  (二)本次招聘录用人员与录用单位签订劳动合同,三峡集团系统内人员不再约定试用期,其他人员按照三峡新能源公司劳动合同管理相关规定约定试用期。录用人员的薪酬、社会保险和住房公积金等待遇执行录用单位规定。录用人员报到时间以人事档案接收时间为准。

  (三)招聘工作接受群众监督,任何人不得以任何方式向招聘工作人员施加影响。对违反招聘纪律、弄虚作假等违规情况,可直接向三峡新能源公司纪检监察部反映。对违反应聘纪律或提交虚假个人信息的应聘者,可以取消其应聘资格,已经录用的解除劳动关系。

  (四)咨询电话:010-58689760;010-58689713

      监督电话:010-58689597

   附件1.招聘岗位说明书.doc

   附件2.应聘报名表(集团内部人员必填).doc 

  中国三峡新能源有限公司

  2018年7月19日

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